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近日，環(huán)保發(fā)電公司組織開展了為期三天的新進員工入職培訓(xùn)，26位2022屆大學(xué)畢業(yè)生參加了本次培訓(xùn)。本次培訓(xùn)緊扣企業(yè)所需和員工所想，開展了企業(yè)文化和制度宣貫課堂授課、團隊拓展及環(huán)保電廠實地參觀等活動，新入職大學(xué)生通過三天形式多樣的入職培訓(xùn)，了解了公司發(fā)展歷程、企業(yè)文化及電廠安全要求等，為更好地融入皖能環(huán)保這個大家庭奠定了基礎(chǔ)。培訓(xùn)期間，公司黨委書記、董事長李忠良現(xiàn)場看望了全體新入職員工，并作了培訓(xùn)總結(jié)講話。在對學(xué)員精神…
2月22日下午，皖能馬鞍山公司副總經(jīng)理、工會主席童勁松參加后勤保障部安全會及工作例會，并對該部門的安全生產(chǎn)、后勤保障等工作提出具體要求。與會人員學(xué)習(xí)了國家能源局、集團公司下發(fā)的安全通報及文件，傳達了本公司安委會會議內(nèi)容。后勤保障部各班組和專業(yè)負責(zé)人分別匯報了近期工作及需要解決的問題。部門負責(zé)人針對具體問題給出了處理方案或思路，布置了安全、防疫、消防、保衛(wèi)、供餐、暖通及綠化等工作細節(jié)。童勁松認真聽取在座人員的匯報，肯定…
為強化工作票簽發(fā)人、許可人、負責(zé)人“三種人”的責(zé)任意識，進一步提升檢修作業(yè)過程安全性，近日，皖能合肥公司組織開展2022年度工作票“三種人”考試。此次考試由該公司安全生產(chǎn)委員會統(tǒng)一籌劃部署，嚴把“三種人”資格審核關(guān)，堅決杜絕“形式主義”和“走過場”?？荚嚥扇￠]卷方式，內(nèi)容涵蓋了《電業(yè)安全工作規(guī)程》《工作票管理辦法》《動火作業(yè)管理辦法》等內(nèi)容，題型全面多樣，切合實際，是“三種人”現(xiàn)場工作中必須掌握的知識，體現(xiàn)出較強的實…
面對嚴峻經(jīng)營形勢帶來的壓力和挑戰(zhàn)，臨渙中利公司把新能源開發(fā)放在和安全生產(chǎn)同等重要位置，積極擴大“朋友圈”，開拓新能源市場，為企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展，打造循環(huán)經(jīng)濟示范地、綜合能源供應(yīng)商提供有力保障。該公司制定下發(fā)《關(guān)于印發(fā)臨渙中利發(fā)電公司新能源開發(fā)獎勵實施細則》，鼓勵全體干部職工參與其中，提供有效、可靠信息并加大獎勵力度，團結(jié)一切可以團結(jié)的力量。定期召開新能源開發(fā)專題會議，總結(jié)不足，補齊短板，搶抓發(fā)展機遇。各部門通過“夜?！?、部…
為進一步落實集團公司“十四五”發(fā)展規(guī)劃，環(huán)保發(fā)電公司積極探索垃圾焚燒發(fā)電機組污泥摻燒，發(fā)揮協(xié)同處置效應(yīng)，為構(gòu)建閉環(huán)型的資源循環(huán)利用產(chǎn)業(yè)鏈打基礎(chǔ)、做準備。近日，環(huán)保發(fā)電公司總工程師陸在濤一行拜訪了利辛縣副縣長張軍。陸在濤簡要介紹了公司發(fā)展情況，他表示，環(huán)保發(fā)電公司將積極配合利辛縣政府，開辟污泥處理處置的“新路線”，探索污泥處置的技術(shù)路徑和創(chuàng)新模式——“干化+摻燒”，利用垃圾焚燒發(fā)電廠的蒸汽干化污泥，將干化后的污泥進入垃…
去冬今春以來，皖能合肥公司供熱量持續(xù)增加，截至目前，冬季西線居民供熱量已超20萬噸，供熱負荷最高達234噸/小時。為省城人民提供了充足的熱源，履行了社會責(zé)任，彰顯了國企擔(dān)當。2021年12月5日至2022年3月5日，是省城居民供暖季。去冬今春，合肥地區(qū)冷熱不均，溫差變化很大，出現(xiàn)了往年未遇到的極端天氣。為了保證冬季居民供熱安全，該公司對廠內(nèi)供熱管道進行了全面梳理排查，制定檢修計劃，成立了“迎峰度冬”工作小組，下發(fā)迎峰…
為夯實文明生產(chǎn)基礎(chǔ)，進一步提高文明生產(chǎn)管理水平，近階段，皖能馬鞍山公司以集團公司文明生產(chǎn)檢查為契機，加大設(shè)備現(xiàn)場文明生產(chǎn)整治力度，力爭以整潔的環(huán)境和全新的面貌迎接集團公司的檢查。接到集團公司文明生產(chǎn)檢查的通知后，馬鞍山公司檢修工程部、發(fā)電部等生產(chǎn)單位第一時間召開文明生產(chǎn)整治推進會，制定文明生產(chǎn)整治的具體計劃和措施，做到分工明確、任務(wù)明晰、責(zé)任到人。各檢修專業(yè)加強對設(shè)備、生產(chǎn)現(xiàn)場和責(zé)任區(qū)域衛(wèi)生的管理工作，對設(shè)備的各種“…
2月24日下午，皖能合肥公司聯(lián)合松竹社居委共同舉辦2022年春季無償獻血活動。該公司53名愛心志愿者共獻血10600毫升，用實際行動展現(xiàn)責(zé)任擔(dān)當。該公司工會高度重視，嚴格落實市區(qū)級無償獻血工作要求，精心組織本年度獻血活動。通知下發(fā)后，得到了各黨支部、各分會的積極響應(yīng)，職工踴躍報名?；顒蝇F(xiàn)場，更是處處洋溢著愛心涌動之潮，參與獻血的職工在黨政管理、后勤皖中黨支部黨員服務(wù)隊引導(dǎo)下有序進行登記、填表、量血壓、驗血型等，并積極…
近日，皖能馬鞍山公司黨委召開2月份黨群工作例會。該公司領(lǐng)導(dǎo)黃曉輝、韓育泉、童勁松出席例會，各支部及相關(guān)職能部門負責(zé)人參加會議。會議通報了馬鞍山公司領(lǐng)導(dǎo)班子黨史學(xué)習(xí)教育專題民主會整改措施及落實情況；黨群工作部匯報了1月份黨建、工會、團青等工作開展情況;各支部和職能部室匯報了上月主要工作完成情況和下一階段重點工作安排；評選出2月份“馬電之星”和“馬電團隊”。馬鞍山公司黨委書記、董事長、總經(jīng)理黃曉輝結(jié)合公司實際對下步黨建重…
為加強對近期新調(diào)整的中級管理人員的廉潔教育，切實增強紀律和規(guī)矩意識，筑牢紀律底線，2月24日，淮北國安公司紀委組織開展任前集體廉潔談話。該公司紀委書記吳文清鼓勵大家在新的崗位上要忠誠盡職、奮勇爭先，并要求：一是進一步提高政治站位，新崗位要有新站位，要旗幟鮮明講政治，不斷提升“政治三力”，圍繞公司“夯實三大基礎(chǔ)、實現(xiàn)三項目標”，從更高的角度看事情、想問題、謀思路、找出路；二是當好廉潔從業(yè)的表率，把紀律和規(guī)矩擺在首位，加…
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